 |
|
 首 页
>健康管理>企业健康管理 |
|
企业、事业单位加入健康管理的四大好处
1、提高劳动生产率
◇提高员工身体素质，使员工工作精力充沛、生产效率高；减少因生病缺勤等产生的工作不协调而影响
工作进度；
◇体现企业对员工健康的关心，提高员工企业归属感和工作热情，从而提高工作效率。
2、节约人力资源损失
◇通过健康干预降低发病率，减少病假和因健康问题产生的事假，从而降低病假和事假工时；
◇通过就医全程导医绿色通道服务，提高看病就医的速度与有效性，减少看病的工时消耗。
3、激励员工的福利待遇和激励手段
◇提供员工就医绿色通道，解决员工看病就医难的问题；
◇提供各种医疗保健咨询和服务，使员工享有专业的个性化指导；
◇通过健康干预措施，降低员工发病率和亚健康状态，显示企业对员工的真正关心；
◇为高层管理者提供个性化的健康管理计划，保护企业的领导核心资源；
◇定期的体检，则可作为鼓励员工的手段，将企业对员工的关怀落到实处。
4、减少企业医疗保健相关支出
◇该服务对企业医疗保健相关支出做出了系统综合考虑，统筹安排，降低企业总的医疗支出；
◇我们有专业人员来帮助您分析企业的医疗支出，并为您做出合理化、科学化的健康计划；
◇在了解企业员工基本健康数据的基础上，经过系统化的分析，能够为企业选择更明智和省钱的医疗
保险方案。
大健康体检中心团体体检后，为单位出具《健康体检综合报告》《疾病分析报告》《健康提示方案》等，安排专家上门讲解体检报告，进行健康知识讲座，根据员工健康状况提出专业指导意见和建议。 一、制定健康总体目标与设计服务方案
（一）制定单位三年健康总体目标：根据企业（单位）员工性别年龄及单位投入情况，制定单位人群三年健康总体目标，具体包括：
1、不良生活方式改善目标（吸烟饮酒、饮食运动、心理行为）
2、主要慢性病防治目标（10大慢性病）
3、常见病控制目标
4、总体医疗费用目标
（二）设计健康管理一体化服务方案：根据企业（单位）员工不同性别、年龄、工种、层次情况及单位经济状况和具体要求，设计个性化的健康管理一体化服务套餐，项目包括：
1、健康教育服务方案
2、健康体检服务方案
3、健康管理服务方案
4、健康信息服务方案
5、健康促进服务方案
6、疾病就医服务方案
7、健康保障计划
二、健康教育服务方案：让个人掌握健康知识是所有疾病防治的首要任务和重要基础，体检机构开展健康教育活动可以多种多祥，包括针对个人的检前、检中、检后健康咨询服务；网上发布、短信发送等方式的健康知识、健康促进服务；相关健康书籍、光盘等健康产品的赠送或推荐服务；针对企业人群的检前、检后健康讲座。
1、健康档案建立与服务：为企业个人及人群建立永久性电子健康档案，提供健康档案管理、查询、分析服务。
2、检前健康教育服务
（1）健康教育方式
★专家团队在服务前进行健康服务方案全面讲解；
★专家团队定期举加科普宣传，统一组织咨询
（2）健康教育内容
★企业健康管理一体化解决方案
★键康体检、健康管理重要性知识
3、检后健康咨询服务
（1）键康教育方式
★专家团队在服务后进行人群健康状况评估防治讲座与解答；
★专家团队定期举加科普宣传，统一组织咨询
★定期购买医学保健书籍或宣传品发给员工
（2）健康教育内容
★键康生活方式知识，包括饮食、运动、吸烟饮酒、心理行为、肥胖等。
★常见病、多发病致病因素、防治方法知识
★慢性病危险因素、三级防治知识
4、网上健康教育服务：鼓励单位员工上公司健康服务网了解医学保健信息，并为每位单位员工提供个人网页
三、健康体检服务方案：是早期发现疾病、获得健康信息的主要途径和方法，健康管理的基础。根据企业（单位）员工或个人性别年龄、健康状况及单位投入情况，制定个性化的最优健康体检服务套餐，为一体化套餐的主要内容。体检服务项目一般包括（体检套餐设计）
1、一般检查
2、临床检查
3、物理检查
4、实验室检查
5、基因测试
6、亚健康检查
7、健康问卷
四、健康管理服务方案
1、针对个人健康管理服务
（1）个人健康管理
（2）个人疾病管理
（3）干预比较分析
2、针对人群健康管理服务
（1）人群健康管理
（2）人群干预比较分析
3、服务套餐设计：根据企业（单位）或个人会员等级及投入情况，制定个性化的健康管理服务项目加入一体化套餐。举例
1、低等级会员或单位低层套餐：提供1次/年个人心脑血管病、疾病管理、干预比较分析服务。
2、中等级会员或单位中层套餐：提供2次/年个人心脑血管病、肿瘤健康管理、疾病管理、干预比较分析服务。
3、高等级会员或单位高层套餐：提供6次/年个人心脑血管病、肿瘤健康管理、疾病管理、干预比较分析服务，为企业提供人群健康管理服务。
五、健康信息服务方案
1、健康信息服务内容：通过电话、短信、网上的多种方式，向企业个人及人群提供：
（1）信息发布服务：现在、过去的健康信息、健康知识及服务方法与内容
（2）促进提示服务：体检复查、进一步检查、定期检查、就医的地点、时间及健康促进方法与内容。
（3）网上健康服务
①网上健康管理能在网上提供所有健康管理服务内容，特别适用于进行干预服务。
②健康服务网站则提供网上健康教育、健康信息咨询、信息发布查询、预约体检就医等全面健康服务。
2、服务套餐设计：根据企业（单位）或个人会员等级及投入情况，制定个性化的健康信息服务项目加入一体化套餐。举例
（1）低等级会员或单位低层套餐：提供网上信息查询、重大节日短信健康问候。
（2）中等级会员或单位中层套餐：提供网上信息查询、提示，重大节日和20次/年短信健康问候与健康促进提示服务。
（3）高等级会员或单位高层套餐：提供网上信息查询、提示，重大节日、生日和30次/年短信健康与电话问候与健康促进提示服务。
六、疾病就医服务方案：—为企业（单位）特定人群提供就医绿色通道服务
根据服务中心是否开展以下就医服务项目和企业（单位）或个人会员等级及投入情况，制定个性化的健康促进服务项目加入一体化套餐。是否开展以下服务，近期、远期
1、专家健康咨询服务：专家诊断结果解答、咨询及网上咨询服务
（2）会员上门诊疗服务：专家向到服务机构的企业（单位）员工提供诊疗服务，提供大医院就医绿色通道服务
（3）医生上门诊疗服务（服务卡）：家庭医生向企业（单位）特定人群提供上门诊疗服务
（4）医院专科诊疗服务（就医卡）：向企业（单位）特定人群提供大医院著名专家诊疗服务
七、健康促进服务方案：根据服务中心是否开展以下健康促进项目和企业（单位）或个人会员等级及投入情况，制定个性化的健康促进服务项目加入一体化套餐。
1、健康监测服务
（1）运动能量监测
（2）合理膳食监测
（3）心理行为测试与指导
2、运动医学康复
3、中医养生服务
（1）中医治未病：中医问卷与建议
（2）中医专家咨询：提供中医门诊、中医处方
（3）中医治疗方法：针灸、推拿按摩等服务
（4）特色中医：针对疑难病，引进有确切疗效的中医
4、康复理疗：各种康复理疗方法、器械等服务：目前仪器设备较多，需要详细考查确定。
5、健康产品：通过整合、引进针对个人的健康产品向会员推广。
八、健康保障计划：同健康保险机构合作，为企业个人及人群提供健康保障服务。
| | |
 |
预约就医
